B564/2026
Refuerza Gobierno Municipal la profesionalización del personal de sus Estancias Infantiles
Tijuana, Baja California, a 5 de agosto de 2026. El XXV Ayuntamiento de Tijuana inició una capacitación del personal docente y de cuidado de las seis Estancias Infantiles del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia, sobre la alta especialización en el estándar EC0435 “Prestación de servicios para la atención, cuidado y desarrollo integral de las niñas y los niños en Centros de Atención Infantil”.
Este tipo de acciones, se llevan a cabo con el objetivo de fortalecer la calidad de la atención para las y los 98 menores que acuden a las seis Estancias Infantiles que administra el Gobierno de la Ciudad , garantizando su bienestar, como una prioridad para el presidente municipal, Abdiel Gutiérrez Coronado.
La capacitación es impartida por especialistas del Sistema Nacional DIF, en coordinación con DIF Baja California, en las instalaciones de la Estancia Infantil María Elvia Amaya de DIF Tijuana. Esta jornada de profesionalización permitirá fortalecer las competencias del personal para brindar una atención de mayor calidad, así como impulsar el desarrollo integral de niñas y niños
Durante el acto inaugural, la directora de DIF Tijuana, Cynthia Rubio Plascencia, reconoció la vocación, el compromiso y la dedicación del personal responsable del cuidado y formación de niñas y niños en su primera etapa de vida.
“Reconocemos la gran vocación, la energía y el amor que el personal de nuestras Estancias Infantiles, entrega todos los días en las salas. No cualquiera trabaja con menores; este esfuerzo coordinado, es para brindarles las herramientas y la actualización que merecen para seguir cuidando el tesoro más grande de las familias de Tijuana”, expresó.
La capacitación está a cargo de Verónica Dueñez, especialista del Sistema Nacional DIF, quien desarrollará de manera presencial e intensiva las sesiones dirigidas a educadoras y cuidadoras de DIF Tijuana.
Al dirigirse a las participantes, la instructora destacó la importancia del aprendizaje presencial y del intercambio de experiencias para fortalecer la práctica profesional.
“Es un privilegio contar con una capacitación presencial, pues nada sustituye el contacto directo y el intercambio de experiencias. El éxito de estos días de trabajo estará en enriquecer la teoría con la experiencia que ustedes viven día a día en las Estancias Infantiles junto a las niñas y los niños”, señaló.
Con estas acciones, el Gobierno de Tijuana refrenda su compromiso con las familias trabajadoras del municipio al impulsar la capacitación continua de su personal, garantizando que las niñas y los niños permanezcan al cuidado de profesionales preparados, sensibles y certificados bajo los estándares nacionales de atención, cuidado y desarrollo infantil.
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